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母嬰專家崗位職責：1．編寫護理人員的《培訓教案》（母嬰護理部分）并親自授課；2．對護理人員進行日常培訓考核及等級測評；3．為客戶量身定制《母嬰服務方案》及工作日志；4．解決客戶提出的專業性強的疑難問題；5．根據客戶反饋意見，適時調整方案。任職資格：1．大專以上學歷，婦產科相關專業背景優先；2．熱愛母嬰事業，善于溝通，普通話標準；3．具備較高的服務意識及良好的職業道德素質；4．熱愛本職工作，具備良好的團隊合作精神；5．具備培訓及演講經驗者優先考慮。
早教專家崗位職責：1．編寫護理人員的《培訓教案》（早教部分）并親自授課；2．對護理人員進行日常培訓考核及等級測評；3．為客戶量身定制《早教方案》，參與工作日志的編寫；4．解決客戶提出的專業性強的疑難問題。5．根據客戶反饋意見，適時調整方案。
任職資格：
1．大專以上學歷，早期教育專業背景，兩年以上早教機構工作經驗優先；2．熱愛母嬰事業，善于溝通，普通話標準；3．具備較高的服務意識及良好的職業道德素質；4．熱愛本職工作，具備良好的團隊合作精神；5．具備培訓及演講經驗者優先考慮。
呼叫中心坐席代表崗位職責：1．負責400呼叫中心的電話接聽、轉接、記錄、疑難解答、電話回訪、處理投訴等日常事務；2．負責會員相關活動的對接以及活動推廣；3．根據來電客戶特點進行客群分析；4．完成呼叫中心安排的其他日常工作。任職資格：1．中等以上學歷，有呼叫中心或者客服相關工作經驗者優先；2．普通話標準、聲音甜美，語言表達能力強（包括口頭表達和文字表達能力）；3．熟悉電腦及互聯網操作，熱愛話務工作，能適應呼叫中心的輪班制度。
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